Kennzahlen und zielgerichtete Führung vor Ort
Kurzbeschreibung
Erfahrungsaustausch | Weniger Bauchgefühl. Mehr Wirkung.
Führung im Shopfloor-Umfeld ist heute mehr denn je der Schlüssel zu Stabilität, Effizienz und Motivation im Team. Doch der Alltag ist geprägt von Störungen, Fachkräftemangel, Zeitdruck – und oft von der Frage: „Wie soll ich das alles noch schaffen?“
Wir bieten Ihnen ein Format für echten Austausch auf Augenhöhe. In kleinen, moderierten Gruppen sprechen wir über das, was wirklich zählt: wirksame Führung, klare Routinen, nachhaltige Umsetzung. Keine PowerPoint-Schlacht. Keine Theorie. Sondern echte Erfahrung.
Die Teilnahme am Erfahrungsaustausch ist für Sie kostenfrei. Warum?
Weil wir davon überzeugt sind, dass guter Austausch der Anfang von guter Veränderung ist – und weil echte Praxisimpulse oft mehr wert sind als teure Seminare.
Sie investieren nur 90 Minuten Ihrer Zeit – und gewinnen Klarheit, neue Perspektiven und vielleicht sogar gute Kontakte.
Schulungsziel
Führung spürbar wirksam machen
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Verantwortung im Team ermöglichen
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Störungen systematisch bearbeiten
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Abläufe stabilisieren – trotz Fachkräftemangel
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Mitarbeitende entwickeln und binden
-
Digitalisierung im Führungsalltag nutzen
Ihr Nutzen
-
Konkrete Impulse aus der Praxis statt abstrakter Methoden
-
Austausch auf Augenhöhe mit Menschen in ähnlicher Verantwortung
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Neue Führungsansätze & Routinen, die sich im Alltag bewährt haben
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Reflexion der eigenen Führungsrolle – ohne Druck, aber mit Tiefgang
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Mehr Sicherheit & Klarheit, um im Tagesgeschäft wirksam zu führen
Agenda
Begrüßung & Zielsetzung
– Kurze Einführung
– Ziel & Haltung des Formats
– Ablaufübersicht
Vorstellungsrunde kompakt
– Wer ist dabei?
– Was ist aktuell eure größte Herausforderung im Shopfloor?
Impuls & Erfahrungsaustausch für abgestimmte Schwerpunkte
– z. B. Führungsroutinen, Umgang mit Störungen, Verantwortung im Team
– Erfahrungen, Stolpersteine, Good Practices
Vertiefung & Perspektiven für abgestimmte Schwerpunkte
– z. B. Digitalisierung im Führungsalltag, Mitarbeiterentwicklung
– Was hilft wirklich? Was blockiert?
Reflexion & Lessons Learned
– Was nehme ich konkret mit?
– Was kann ich morgen anders machen?
Feedback & Next Steps
– Rückmeldung zur Runde
– Themen- und Terminabstimmung
Termine
TEILNEHMERKREIS
Der Erfahrungsaustausch richtet sich an Führungskräfte mit operativer Verantwortung in der Produktion, die tagtäglich mitten im Geschehen stehen und Entscheidungen unter Zeit- und Leistungsdruck treffen.
TEILNAHMEPREIS
Wir glauben an gemeinsames Lernen auf Augenhöhe. Deshalb ist die Teilnahme für Sie kostenfrei – was zählt, ist Ihr Beitrag, nicht Ihr Budget.
"Wenn der Wind der Veränderung weht, setze ich die Segel."
- Erfahrung für ihren erfolg
Ihr Trainer
Führung auf dem Shopfloor entscheidet darüber, ob Abläufe stabil laufen oder ständig brennen. Deshalb habe ich dieses Format ins Leben gerufen – als echten Erfahrungsaustausch für Menschen, die tagtäglich Verantwortung im operativen Geschäft tragen. Es geht nicht um Theorie, sondern um das, was in der Praxis wirklich funktioniert: klare Routinen, wirksame Kommunikation und Führung, die Orientierung gibt. Gerade im digitalen Zeitalter braucht es weniger Bauchgefühl und mehr Wirkung – und genau das schaffen wir gemeinsam, indem wir voneinander lernen und ehrlich über Herausforderungen sprechen. Wer hier teilnimmt, geht nicht mit mehr Wissen nach Hause, sondern mit mehr Klarheit im Handeln.
Markus Krüger
- Erfahrung für ihren erfolg
Ihr Trainer
Führung auf dem Shopfloor entscheidet darüber, ob Abläufe stabil laufen oder ständig brennen. Deshalb habe ich dieses Format ins Leben gerufen – als echten Erfahrungsaustausch für Menschen, die tagtäglich Verantwortung im operativen Geschäft tragen. Es geht nicht um Theorie, sondern um das, was in der Praxis wirklich funktioniert: klare Routinen, wirksame Kommunikation und Führung, die Orientierung gibt. Gerade im digitalen Zeitalter braucht es weniger Bauchgefühl und mehr Wirkung – und genau das schaffen wir gemeinsam, indem wir voneinander lernen und ehrlich über Herausforderungen sprechen. Wer hier teilnimmt, geht nicht mit mehr Wissen nach Hause, sondern mit mehr Klarheit im Handeln.
Markus Krüger
Überzeugte Kunden
Christian Fornfeist
„Einer fundierten Analyse unseres Produktentstehungsprozesses folgten Workshops, in denen optimale und effiziente Lösungen erarbeitet wurden. Eine sehr wirkungsvolle Zusammenarbeit, da KruCon großen Sachverstand bewies und immer auf Augenhöhe mit allen Beteiligten agierte.“
Jürgen Schön
„Das Konzept und die kontinuierliche Begleitung von KruCon hat es uns ermöglicht, dass wir unsere Geschäftsprozesse ganzheitlich optimieren und den Lean Gedanken nachhaltig in die Belegschaft etablieren konnten.“
Anna Balagny
„Das Coaching und die Impulse im Hinblick auf die Erfahrung von KruCon hat dazu geführt, die Themen klar zu analysieren und die richtigen Schritte einzuleiten.“
Thomas Brandeis
„Die Seminare von KruCon ermöglichen einen guten Austausch und eine direkte Umsetzung im Anschluss.“
Ulrich Born
„Ein gelungener Abend in gemütlicher Atmosphäre mit netten Gesprächen. Ich freue mich jetzt schon auf die nächste KruConnect.“
Ziya Cakmak
„Durch das von KruCon ausgearbeitete Konzept, sind wir für die Zukunft, auch im Hinblick auf die Digitalisierung und Industrie 4.0, gut gerüstet.“